​បើ​ទោះ​គ្មាន EBA ក៏​កម្ពុជា​នៅតែ​លើកកម្ពស់​លក្ខខណ្ឌ​ការងារ​កម្មករ​ជានិច្ច​

324
ចែករម្លែក

​ដោយ​៖​ដេប៉ូ​/​ភ្នំពេញ​៖​មន្ត្រីជាន់ខ្ពស់​នៃ​ក្រសួង​ការងារ​បណ្តុះបណ្តាល​វិជ្ជាជីវៈ​បាន​អះអាង​ថាបើ ទោះបី​មាន​ឬ​គ្មាន​EBA​ពី​សហភាព​អឺរ៉ុប​ក៏​កម្ពុជា​បាន​តាំងចិត្ត​រួចហើយ​ថា​ការលើកកម្ពស់​លក្ខខណ្ឌ​ការងារ​។​ការគោរព​សិទ្ធិសេរីភាព​របស់​កម្ម​ករ​និយោជិត ជា​អាទិភាព​របស់​រាជ​រដ្ឋាភិបាល​កម្ពុជា​ជានិច្ច រយៈពេល​២០​ឆ្នាំ​មកនេះ កម្ពុជា​មិនដែល​ងាក​ចេញពី​គោលនយោបាយ​មួយ​នេះឡើយ​។​

ការបញ្ជាក់​បែបនេះ​ធ្វើឡើង​ដោយ​លោក​ហេង​សួរ​រដ្ឋលេខាធិការ​នៃ​ក្រសួង​ការងារ​បណ្តុះបណ្តាល​វិជ្ជាជីវៈ​ក្នុង​កិច្ចប្រជុំ​ពិគ្រោះ​យោបល់​លើ​ផែនការ​រួម​របស់​គម្រោង​រោងចក្រ​កាន់តែ​ល្អប្រសើរ​នៅ​កម្ពុជា​(BFC) ដែល​បាន​រៀបចំឡើង​នៅ​ថ្ងៃទី​១៧​ខែកុម្ភៈ​នា​សណ្ឋាគារ​កាំបូឌីយ៉ាណា ។​

​ឆ្លើយតប​ទៅនឹង​មតិ​រិះគន់​មួយចំនួន​បន្ទាប់ពី​ការសម្រេច​ដក​ផ្នែក​ខ្លះ​នៃ​EBA​ដែល​សហភាព​អឺរ៉ុប​ទើបតែ​ធ្វើ​ដាក់​កម្ពុជា​នាពេល​ថ្មីៗ​មក​នោះ​លោក​ហេង​សួរ​បាន​បញ្ជាក់ថា​“​កម្ពុជា​យើង​មិនមែនជា​ប្រទេស​ដែល​អាក្រក់​ដូចដែល​គេ​បាន​ចោទ​នោះទេ​។​កម្ពុជា​តែងតែ​ប្រៀបធៀប​ខ្លួនឯង​ជាមួយ​ប្រទេស​ដទៃ​ផ្សេង​ទៀត។មាន​អង្គការ​អន្តរជាតិ​ខាង​ការងារ​(ILO)​គម្រោង​BFC​និង​ម្ចាស់​ពាណិជ្ជសញ្ញា​(Brand)​ទាំងអស់​ជា​សាក្សី​ថា​កម្ពុជា​អនុវត្ត​បានល្អ​យ៉ាងណាខ្លះ​ក្នុង​រយៈពេល​២០​ឆ្នាំ​មកនេះ​ពាក់ព័ន្ធ​នឹង​លក្ខខណ្ឌ​ការងារ​និង​សេរីភាព​របស់​អង្គការ​វិជ្ជាជីវៈ​”​។​

​លោក​រដ្ឋលេខាធិការ​បា​ន​គូសបញ្ជាក់ថា​«​ជនជាតិ​កម្ពុជា​ទាមទារ​យុត្តិធម៌​កម្ពុជា​មិន​ចង់បាន​លើសគេ​ទេ​ប៉ុន្តែ​សុំឱ្យ​មាន​សមភាព​ក្នុងការ​សម្រេចចិត្ត​ហើយ​សូមឱ្យ​មាន​សុភ​វិនិច្ឆ័យ​នូវ​អ្វីដែល​ជាការ​ខិតខំ​រប​ស់​កម្ពុជា​»​។​ពាក់ព័ន្ធ​ទៅនឹង​ការសម្រេច​ដក​ផ្នែ​ខ្លះ​នៃ​EBA​របស់​ប្រទេស​អឺរ៉ុប​លោក​ហេង​សួរ​បាន​លើកឡើងថា​នេះ​មិនមែន​ដោយសារ​កម្ពុជា​មិនបាន​ផ្ដល់​លក្ខខណ្ឌ​ដល់​ការងារ​កម្មករនិយោជិត​ឬ​សិទ្ធ​សេរីភាព​ទៅឱ្យ​អង្គការ​វិជ្ជាជីវៈ​នោះទេ​។​ប៉ុន្តែ​វា​ដោយសារ​បញ្ហានយោបាយ​ដែល​ប្រទេស​មួយចំនួន​តម្រូវ​កម្ពុជា​ធ្វើតាម​គោលនយោបាយ​ការបរទេស​របស់​ពួកគេ ដែលជា​ការអនុវត្ត​ស្ដង់ដា​ពីរ​។

​យ៉ាងណាក្តី​គេ​មិនគួរ​ភ្ជាប់​លក្ខខណ្ឌ​ការងារ​ទៅនឹង​នយោបាយ​នោះឡើយ​។​លោក​បាន​បន្ត​ឱ្យដឹងថា​នាពេលនេះ​គឺ​កម្ពុជា​បាន​ត្រៀម​នូវ​អ្វី​ដែលជា​កញ្ចប់​ឆ្លើយតប​ទៅនឹង​ផលប៉ះពាល់​ណាមួយ​ដែល​ប៉ះពាល់​ទៅលើ​វិស័យ​ពាណិជ្ជកម្ម​កម្ពុជា​ដោយសារតែ​ការសម្រេចចិត្ត​ដោយ​អយុត្តិធម៌​។

​ទោះបី​ជាមាន​ឬ​គ្មាន​EBA​រាជរដ្ឋាភិបាល​កម្ពុជា​បាន​តាំងចិត្ត​រួចហើយ​ថា​ការលើកកម្ពស់​លក្ខខណ្ឌ​ការងារ​ការគោរព​នូវ​សេរីភាព​របស់​កម្មករ​និយោជិត​វា​គឺជា​អាទិភាព​ដូច្នេះ​បានជា​កម្ពុជា​ភ្ជាប់​ពាណិជ្ជកម្ម​ទៅនឹង​លក្ខខណ្ឌ​ការងារ​៕S/

​លោក​ហេង​សួរ​រដ្ឋលេខាធិការ​នៃ​ក្រសួង​ការងារ​បណ្តុះបណ្តាល​វិជ្ជាជីវៈ​ក្នុង​កិច្ចប្រជុំ​ពិគ្រោះ​យោបល់​លើ​ផែនការ​រួម​របស់​គម្រោង​រោងចក្រ​កាន់តែ​ល្អប្រសើរ​នៅ​កម្ពុជា​(BFC)​នៅ​ថ្ងៃទី​១៧​ខែកុម្ភៈ​នា​សណ្ឋាគារ​កាំបូឌីយ៉ាណា​